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Consultation en ressources humaines – Optimisez votre gestion RH avec Inacre Conseil

Vous cherchez à améliorer la performance de votre entreprise grâce à une gestion des ressources humaines plus stratégique? Chez Inacre Conseil, nous offrons un service de consultation RH personnalisé qui vous aide à relever vos défis organisationnels, à mobiliser vos équipes et à structurer vos processus internes pour une croissance durable.

Une approche RH structurée, humaine et orientée résultats.

Coûts

La rencontre préliminaire est toujours gratuite car c’est à ce moment que nous jugeons mutuellement si nous sommes les bons partenaires pour travailler ensemble.

Pour les autres étapes, nos tarifs varient selon le type de mandat, sa durée et l’expertise recherchée.

À noter que la majorité de nos interventions peuvent être subventionnées jusqu’à 50% par Emploi Québec. Informez-vous dès aujourd’hui !

Autres avantages

  • Un guichet unique pour tous vos besoins et solutions RH.
  • Un intervenant unique dédié à votre dossier.
  • Un engagement à vous offrir la meilleure qualité d’intervention, adaptée à vos besoins et à votre budget.

Notre processus

Notre service de conseil en ressources humaines repose sur une méthodologie éprouvée en cinq étapes :

1

Rencontres préliminaire

La première rencontre permet de mieux comprendre vos attentes, besoins et échéanciers en vue de cerner rapidement le problème. Cela vous donne également l’opportunité de valider nos connaissances et compétences sur le sujet.

2

Diagnostic RH

Nous collectons l’information pertinente auprès de tous les acteurs concernés et nous en faisons ressortir les constats. Avec ces éléments, nous pouvons vous éclairer sur la problématique et vous aider à identifier vos principales cibles d’intervention.

3

Rapport diagnostic

Nous vous remettons le rapport diagnostic en vous expliquant les priorités d’action que nous avons décelées et répondons à toutes vos interrogations.

4

Élaboration de pistes de solution

Le succès de votre projet repose sur deux aspects importants : l’engagement de la haute direction et l’implication de votre personnel. Notre approche consiste à vous accompagner dans l’implantation des priorités retenues selon un plan d’action concret que nous aurons élaboré conjointement.

5

Évaluation / Contrôle

Cette étape importante permet de vérifier si les actions prises précédemment ont donné les résultats escomptés et d’en mesurer l’impact.

Pourquoi choisir Inacre pour vos besoins en consultation RH ?

  • Expertise en gestion des talents, mobilisation des employés et transformation organisationnelle
  • Approche personnalisée, adaptée à votre secteur d’activité et à votre budget
  • Consultants RH expérimentés, à l’écoute et orientés vers les résultats
  • Accompagnement stratégique pour les PME, grandes entreprises et organisations publiques
  • Un seul point de contact pour une intervention fluide et cohérente

Chez Inacre, on ne vous livre pas un rapport — on vous livre des solutions. Concrètes, humaines et durables.

Des résultats concrets pour votre entreprise

Nos clients constatent une amélioration significative de :

  • La rétention des employés
  • La productivité des équipes
  • La clarté des rôles et responsabilités
  • L’engagement organisationnel
  • La performance globale de l’entreprise

Un problème en ressources humaines ?
Nos experts RH sont là pour vous écouter et vous conseiller.