Directeur de projets Génie Civil – Exécution-

Souhaitez-vous diriger des projets structurants d’envergure ?

Avez-vous envie de guider des équipes et d’influencer la performance des projets ?

Continuez à lire car cet emploi est pour vous!

Description du poste

Nous recherchons pour notre client, entreprise solidement établie dans le domaine du génie civil et des structures, un directeur de projets pour soutenir la croissance de ses activités.

Vous serez responsable de la direction de plusieurs projets, de l’encadrement des chargés de projets et de l’atteinte des objectifs du département. Vous jouerez un rôle stratégique autant dans la gestion que dans la direction de projets structuraux complexes.

Plus précisément, vous serez appelé à :

• Diriger et superviser les projets de structure, incluant les budgets, échéanciers et obligations contractuelles;
• Encadrer, guider et soutenir l’équipe de chargés de projets dans la réalisation de leurs mandats;
• Assurer la conformité technique, contractuelle, environnementale et SST des projets;
• Gérer les relations avec les clients, fournisseurs et sous-traitants, incluant les négociations;
• Collaborer étroitement avec la direction afin d’atteindre les objectifs du département.

Exigences et expériences

• Baccalauréat en génie civil, génie de la construction ou formation équivalente.
• Cinq à dix ans d’expérience en gestion de projets, dont un minimum de cinq ans dans un rôle similaire.
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec.

Avantages

• Rémunération concurrentielle de 130 à 170k + boni de performance.
• Assurances collectives incluant télémédecine et PAE.
• REER collectif et participation différée aux bénéfices.
• Formation continue et remboursement de l’ordre professionnel.
• Environnement de travail humain, dynamique et collaboratif.

Si vous êtes intéressé, veuillez me faire parvenir votre candidature via notre site internet à https://www.careers-page.com/inacre ou par courriel à [email protected] – Nous remercions toutes les personnes qui proposeront leurs services. Cependant, seules les personnes sélectionnées seront contactées pour une entrevue. Le masculin est utilisé seulement pour alléger le texte. Inacre Conseil Inc. souscrit au principe d’équité pour tous, en matière de sélection et de recrutement de personnel. Inacre Conseil peut utiliser des outils d’intelligence artificielle à certaines étapes du processus de recrutement, toujours sous supervision humaine. 

Pour plus d’information, n’hésitez pas à contacter Jean-François Côté par téléphone au 581-690-2122.